Intervista al direttore artistico o un rappresentante del direttore artistico , se non è disponibile , ad esempio un portavoce museo o il suo segretario personale o assistente . Essere sicuro di prendere il computer , carta e notebook .
2
Posta o presentare un elenco di domande sulla sua storia, come dove è cresciuto , dove andava a scuola , che cosa ha studiato , quando si è laureato e un elenco delle posizioni professionali ha ricoperto .
3
scovare tutte le risposte che si riferiscono alla sua esperienza in arte e le sue esperienze che migliorano la sua posizione come art director . Ad esempio , se si è laureato in storia dell'arte con un minore in scultura , può costruire il suo profilo come art director in quanto ha esperienza nella produzione di fisicamente arte così come studiare la sua storia e ispirazioni .
4
Chiedi alcune domande aperte per acquisire alcune citazioni utili. Ad esempio , chiedergli cosa lo ispira l'arte , quale opera d' arte più impatti di lui e ciò che l'arte significa per i giovani del paese .
5
Annotare tutti gli eventi , risultati e dettagli che si riferiscono al suo lavoro come art director in ordine cronologico per aiutare formattare il flusso della biografia .
6
Comporre una narrazione che trasmette al lettore lo sfondo del direttore artistico , concentrandosi sul suo lavoro nel arte di campo e la sua esperienza personale di cui all'art.
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Montare le migliori quotazioni si è ottenuto e incorporare li logicamente in biografia . Questo aggiungerà un tocco personale e iniettare la voce del soggetto nella biografia .