Abbattere la tua sceneggiatura in una pagina uno e mezzo schema per voi stessi usando . La maggior parte delle sceneggiature si dividono in tre atti come una struttura di base . Delineare i tre atti prima di pece . Figura sue battute , o punti alti di azione , per il personaggio principale . Annotare tutti i principali punti della trama o azioni che spostano la trama . Comprendere arco di storia del personaggio principale . Memorizza queste informazioni , in modo che non c'è bisogno di leggere i vostri appunti durante la riunione .
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stabilire un rapporto con i dirigenti subito nel corso della riunione campo. Invece di immersione direttamente nelle vostre idee , è necessario impegnarsi in " chiacchiere " per conoscere i dirigenti di prima . Presentare se stessi in modo positivo e ascoltare quello che ti dicono . Trovare un terreno comune tra voi , come ad esempio un film preferito . Buon rapporto può fare la differenza tra vendere la vostra sceneggiatura o no .
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Spiegare brevemente sfondo alla vostra sceneggiatura . Definire quale genere o categoria lo script cade . Siate chiari e concisi con le vostre informazioni . Dite ai dirigenti che cosa il vostro slogan o una frase che descrive completamente il vostro film.
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di comunicare l' intero contorno della sceneggiatura chiaramente con preciso linguaggio visivo . Aggiungi a pietre miliari verbali per i dirigenti , con termini come " punto medio " o "atto due . " Creazione di colpi di scena e sorprese nella spiegazione per il passo . Tenere l'intero spiegazione passo della vostra sceneggiatura per 10 a 15 minuti in totale.
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Rispondere alle domande dei dirigenti possono avere circa la vostra sceneggiatura . Le domande sono un buon segno in quanto non sarebbero chiedono qualsiasi se non piace qualcosa nel vostro campo.
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Fare riferimento a qualcosa in " chiacchiere " si aveva all'inizio del incontro . Esso consente ai dirigenti capire che si stava ascoltando loro e crea un rapporto personale . Aiuta anche i dirigenti di voi e il vostro progetto ricordare .